人勤春来早，奋进正当时。为扎实推进我市2025年社会保险参保扩面工作，邢台市社保中心立足民生保障，以“开年即攻坚”的昂扬姿态，全面启动社保扩面提质行动，聚焦覆盖范围拓展与服务质效提升双线发力，力争实现一季度参保扩面“开门红”，为全年民生保障工作夯基蓄势。 一、政策直通“三进三送”，服务下沉“零距离” “我们企业有260名员工，过去在社保参保方面存在不少“痛点”，有些问题看似不大，却直接影响员工权益和企业管理效率，市社保中心这次是带着方案上门，他们不仅实地调研，还面对面座谈，帮我们算了一笔“参保经济账”，目前企业员工参保率有了明显提升，更重要的是，这种“政策送上门，难题不过夜”的零距离服务，让我们感受到政府的支持，市社保中心用专业和诚意打通了政策落地的“最后一米”，既保障了员工权益，又减轻了我们企业负担。这种‘政府搭台、企业受益、员工安心’的模式，值得更多地方借鉴！”河北南冠科技有限公司总经理郭子忠说。 今年来，邢台市社保中心紧扣民生需求，以“三进三送”活动（进企业、进院校、进社区，送政策、送服务、送温暖）为抓手，成立专项服务组深入基层一线。领导班子带队走访中航上大高温合金材料股份有限公司、领途汽车有限公司等4家重点企业，并组织30家中小微企业及新业态企业代表召开专题座谈会。通过“案例解析+参保算账”的精准辅导，现场解答养老保险、工伤保险、失业保险等政策疑问，解决参保登记、缴费核定等实际问题16项，发放政策指南500余份，实现政策宣讲“面对面”、服务对接“点对点”。 二、数据赋能“靶向破题”，分类施策“全覆盖” “我们是一家有180多名员工的轴承制造企业，过去在社保参保上一直存在“两难”—员工流动性大，跨地区断保接续难。尤其是去年开始，订单激增、用工需求高，社保管理一度成为我们企业人力资源部的“头疼事”。社保部门通过大数据筛查，主动联系我们，给我们配备了专属服务专员，我们的问题都能得到及时解决，真是太暖心了。上个月我们紧急招聘了30名临时技工，从参保登记到缴费，全程“零纸质材料”网上办理，效率真是太高了！河北鑫泰轴承锻造有限公司行政经理田祖凯满意地说。 邢台市社保中心依托大数据分析平台，动态筛查未参保、断保企业及新注册单位信息，建立“待扩面企业及人员动态台账”。按行业特性、企业规模、用工模式分类施策：针对制造业企业推出“全员参保+补充保险”组合方案；为新业态群体开通灵活就业参保“绿色通道”；对中小微企业实施“一企一策”跟踪服务。同步优化线上服务，企业通过“人社一体化平台”可“一键直通”参保申报，实现服务效率与覆盖范围双提升。 三、宣传矩阵“精准滴灌”，惠民政策“入民心” “以前每年养老认证都得等儿女放假回来给我办，现在村里服务中心有了社保服务窗口，还装了自助认证机，对着摄像头眨眨眼就能完成。他们还把政策编成顺口溜，比如‘多缴多得养老 稳，断缴不交权益空’，我们这些老年人一听就懂！”家住邢台市南和区赵牌村的89岁老人靳丑印谈到社保服务延伸到村，满意地说。 邢台市社保中心转变了传统“大水漫灌”式宣传，全力构建“线上+线下”立体化传播矩阵。通过微信公众号、抖音短视频等新媒体平台以通俗化、场景化形式解读政策；电视、报纸、电台、短信等多渠道联动推广，网报端精准推送重点社保惠企惠民政策。普及省、市、县、乡镇（街道）、村（社区）五级社保服务体系，宣讲社保便民服务举措，激发群众参保意识。通过分众化、差异化的精准传播，形成“人人知社保、主动参社保”的良好社会氛围。 邢台市社保中心主任郝占岭表示，此次行动以“扩面精准化、服务前置化”为核心理念，通过政策惠企、数据赋能、宣传聚力，全力冲刺一季度扩面目标，为优化营商环境、筑牢民生保障底线注入强劲动能。 |
